Понятие профессионального заболевания и условия его диагностики
Профессиональное заболевание — это состояние, возникающее в результате воздействия вредных факторов, присутствующих в рабочей среде или связанных с выполнением работы. Для того чтобы состояние было признано профессиональным заболеванием, должны быть соблюдены два условия:
- Заболевание должно быть включено в список профессиональных заболеваний;
- Должна существовать причинно-следственная связь между его возникновением и действием вредных факторов в рабочей среде.
Перечень профессиональных заболеваний изложен в приложении к Постановлению Совета Министров от 30 июня 2009 года о профессиональных заболеваниях (сводный текст: Вестник законов 2013 года, пункт 1367, с изменениями: Вестник законов 2021 года, пункт 1287). Это закрытый перечень, что означает, что только перечисленные в нем заболевания могут быть признаны профессиональными заболеваниями.
Ниже представлены избранные решения административных судов по вопросу определения профессиональных заболеваний.
1. Обязанность доказать наличие профессионального воздействия
В одном из дел Вроцлавский областной административный суд (IV SA/Wr 204/17) рассмотрел жалобу работодателя на решение санитарных властей о диагностировании у работника профессионального заболевания – силикоза. Суд установил, что административные органы провели разбирательство надлежащим образом, а собранные доказательства, включая информацию о воздействии пыли, содержащей свободный кристаллический диоксид кремния, подтвердили наличие оснований для диагностики профессионального заболевания. Суд постановил, что в соответствии с действующими нормативными актами достаточно было продемонстрировать наличие вредного фактора в рабочей среде и возникновение состояния, соответствующего заболеванию, включенному в перечень профессиональных заболеваний. (Вроцлавский областной административный суд, решение от 19 сентября 2017 г., IV SA/Wr 204/17)
2. Возможность диагностики заболевания после прекращения трудовых отношений
В своем решении от 6 февраля 2024 г. (II GSK 1402/23) Высший административный суд напомнил, что профессиональное заболевание может быть диагностировано и после прекращения трудовых отношений в условиях профессионального воздействия – при условии, что симптомы заболевания проявились в течение периода, указанного в перечне профессиональных заболеваний. Это означает, что прекращение трудовых отношений не исключает возможности диагностики профессионального заболевания, если при этом сохраняются другие условия. (NSA, решение от 6 февраля 2024 г., II GSK 1402/23)
3. Список профессиональных заболеваний в виде закрытого каталога
В деле, рассмотренном Провинциальным административным судом в Белостоке (II SA/Bk 599/21), предметом рассмотрения стало обоснование отказа в диагностике профессионального заболевания у учителя, страдающего расстройством голоса (ларингит, дисфония). Институт профессиональной медицины не признал это состояние профессиональным заболеванием, указав, что оно не соответствует заболеваниям, перечисленным в списке. Суд разделил это мнение, подчеркнув, что в соответствии со статьей 235¹ Трудового кодекса профессиональным заболеванием может считаться только заболевание, указанное в списке, являющемся приложением к постановлению. (Провинциальный административный суд в Белостоке, решение от 26 октября 2021 г., II SA/Bk 599/21).
Вкратце, профессиональное заболевание может быть диагностировано только в том случае, если оно включено в список профессиональных заболеваний и существует причинно-следственная связь с условиями труда. Диагноз может быть поставлен и после прекращения трудовых отношений, при условии, что симптомы проявляются в течение установленного законом периода времени. Одного лишь факта заражения заболеванием на рабочем месте недостаточно – болезнь должна соответствовать состоянию, включенному в список. Список профессиональных заболеваний является замкнутым и не допускает расширенного толкования.
Данная статья носит исключительно информационный характер и не является юридической консультацией.
Закон действует по состоянию на 5 августа 2025 года.
Автор
:
Редактор серии:
