Новые правила, расширяющие полномочия Национальной инспекции труда, вступят в силу 8 июля 2026 года. Реформа направлена на более эффективное предотвращение замены трудовых договоров гражданско-правовыми договорами в ситуациях, когда трудовые отношения фактически существуют.
Наиболее важное изменение заключается в том, что во время проверок Национальная инспекция труда (НИТ) будет оценивать в первую очередь фактический способ выполнения работы, а не только название заключенного договора. Если сотрудничество соответствует характеристикам трудовых отношений, указанным в статье 22 Трудового кодекса, оно может быть поставлено под сомнение.
Новые правила также предусматривают возможность вынесения решения о преобразовании неправомерно заключенного гражданско-правового договора в трудовой договор. Однако это не будет происходить автоматически – сначала будет проведена проверка, и работодателю будет предоставлена возможность исправить любые выявленные нарушения.
Реформа также вводит дополнительные инструменты для Национальной инспекции труда, включая возможность проведения дистанционных проверок, более широкий обмен данными с Институтом социального страхования (ZUS) и Национальной налоговой администрацией (KAS), выдачу индивидуальных разъяснений и более строгие санкции за нарушения трудового законодательства.
Новые правила не означают отмену договоров о предоставлении полномочий или сотрудничества в сфере B2B. Они по-прежнему будут допустимы, если соответствуют фактическому характеру сотрудничества и не заменяют трудовые отношения.
Учитывая предстоящие изменения, стоит уже сейчас проанализировать модели трудоустройства вашей компании и проверить, соответствуют ли используемые вами контракты реальным условиям труда. Ранняя проверка помогает снизить риск возникновения вопросов по поводу трудовых договоров и потенциальных последствий во время проверки Национальной инспекции труда (PIP).
Данная статья носит исключительно информационный характер и не является юридической консультацией.
Законодательство действует по состоянию на 3 июля 2026 года.
Автор/редактор серии:
