Die Satzung des Polnischen Fußballverbands (im Folgenden „PZPN-Satzung“ oder „Satzung“) legt in Artikel 69 § 1 zwei Status für Fußballspieler fest. Ein Fußballspieler kann den Status eines Amateurs oder eines Profispielers haben. Der Status eines Profifußballers wird gemäß § 2 der genannten Bestimmung vom Vorstand des PZPN nach vorheriger Konsultation mit der jeweiligen Profiliga, der der Verein des Spielers angehört, festgelegt.
Ein Profispieler – gemäß Artikel 71 der PZPN-Statuten – ist ein Fußballspieler, der einen schriftlichen Vertrag mit dem Verein hat oder vom Verein eine Vergütung oder andere geldwerte oder materielle Vorteile erhält, obwohl er keinen Vertrag mit ihm unterzeichnet hat.
Der Amateurstatus ist in Artikel 70 der Satzung des polnischen Fußballverbands geregelt. Demnach erhalten Spieler lediglich die Erstattung ihrer Reise- und Unterkunftskosten während der Spiele sowie der Kosten für Fußballausrüstung, Training und Versicherung.
Vereinfacht gesagt, ist laut Statut des polnischen Fußballverbands das finanzielle Kriterium das einzige Unterscheidungsmerkmal zwischen Amateur und Profi. Als Profi gilt jeder Spieler, dessen vom Verein gezahlte Vergütung seine notwendigen Ausgaben übersteigt.
Die Satzung des polnischen Fußballverbands schreibt keine bestimmte Form für den Abschluss eines Spielervertrags vor. Es kann sich entweder um einen Arbeitsvertrag oder einen anderen zivilrechtlichen Vertrag handeln. Dies ist von Bedeutung, da das polnische Arbeitsgesetzbuch nur im Falle eines Arbeitsvertrags mit einem Fußballspieler Anwendung findet.
Es gibt auch eine Art Quasi-Vertrag, der derzeit durch die Resolution Nr. III/54 vom 27. März 2015 des Vorstands des Polnischen Fußballverbandes (nachfolgend „ Resolution “ genannt ) geregelt wird und als U18-Vertrag bezeichnet wird.
Es handelt sich um einen Vertrag zwischen einem Verein und einem Spieler, der zum Zeitpunkt des Vertragsabschlusses zwischen 15 und 18 Jahre alt ist. Gemäß Artikel 13 der genannten Verordnung darf ein solcher Vertrag nur mit Zustimmung der gesetzlichen Vertreter des Spielers und für einen Zeitraum von höchstens drei Jahren abgeschlossen werden. Das monatliche Bruttogehalt des Spielers muss mindestens 500 PLN betragen.
