Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych

Kancelaria posiada zespół prawników specjalizujących się w obsłudze osób fizycznych oraz przedsiębiorstw we wszystkich kwestiach prawnych dotyczących prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, zarządzania HR, sporów sądowych w tym dotyczących zatrudnienia i zwolnień, odwołań od decyzji ZUS.

Zajmujemy się bieżącą obsługą pracodawców i pracowników z zakresu prawa pracy obejmującą zarówno indywidualne jak i zbiorowe stosunki pracy. Doradzamy przedsiębiorstwom w zakresie wynagrodzeń, premii, restrukturyzacji pracowniczych, kwestiach związanych z czasem pracy, programach emerytalnych. Pomagamy wdrożyć odpowiedni system czasu pracy lub telepracę/pracę zdalną.

Posiadamy szerokie doświadczenie sporach związanych z wypowiedzeniem umów o pracę. Reprezentujemy osoby fizyczne i prawne w sporach sądowych dotyczących zwolnień dyscyplinarnych, wypadków w pracy, postępowania o sprostowanie protokołu powypadkowego oraz o wypłatę zaległego wynagrodzenia. Opracowujemy dokumentacje pracownicze, w tym związane z rozwiązaniem stosunku pracy czy przygotowywaniem wewnętrznych regulaminów.

Nasze usługi przede wszystkim obejmują:

• tworzenie umów o pracę, zachowaniu poufności i zakazie konkurencji;
• tworzenie umów o powierzenie mienia pracodawcy;
• opinie z prawa pracy;
• postępowania sądowe i pozasądowe;
• postępowania na skutek kontroli wszczętej przez Państwową Inspekcję Pracy;
• doradztwo przy restrukturyzacji zatrudnienia;
• negocjacje i mediacje z pracownikami i związkami zawodowymi;
• tworzenie zakładowych i ponadzakładowych układów zbiorowych pracy.