Использование сотрудником служебного оборудования в личных целях как основание для увольнения
Работодатели обычно предоставляют сотрудникам рабочее оборудование, позволяющее им выполнять свои обязанности. Но что произойдет, если сотрудник неправильно использует это оборудование?






