Das Sozialversicherungssystem wird ab dem 1. Januar 2022 einige Änderungen hinsichtlich Krankengeld und Mutterschaftsleistungen erfahren. Diese Änderungen resultieren aus der Änderung des Gesetzes über Geldleistungen der Sozialversicherung im Krankheits- und Mutterschaftsfall vom 25. Juni 1999. Zu diesen Änderungen gehören:
- Die Krankenversicherung für freiwillig Versicherte (vorwiegend Selbstständige) erlischt nicht bei verspäteter Beitragszahlung. Das bedeutet konkret, dass Selbstständige auch bei verspäteter Beitragszahlung weiterhin Krankengeld beziehen können.
- Wird eine Person, die durch eine freiwillige Krankenversicherung versichert ist, arbeitsunfähig, während ihre Beitragsrückstände 1 % des Mindestlohns übersteigen, verliert sie ihren Leistungsanspruch nicht, wenn sie die Rückstände innerhalb von sechs Monaten nach Entstehung des Anspruchs begleicht. Die Leistung wird jedoch voraussichtlich erst nach vollständiger Begleichung der Rückstände ausgezahlt.
- Eine weitere Neuerung wird die Methode zur Berechnung der Bemessungsgrundlage für die Leistungen – wenn zwischen den Bezugszeiträumen von Leistungen (gleicher oder unterschiedlicher Art) keine Unterbrechung bestand oder die Unterbrechung kürzer als ein Kalendermonat war, ist es nicht möglich, die Bemessungsgrundlage für die Leistungen neu zu berechnen.
- Eine weitere große Änderung ist die Erhöhung des monatlichen Krankengeldes für hospitalisierte Personen – unabhängig davon, ob sich die Person zu Hause oder im Krankenhaus befindet, beträgt das Krankengeld 80 % der Berechnungsgrundlage.
- Wenn eine versicherte Frau nach dem Ende ihres Krankenversicherungsschutzes während der Schwangerschaft aufgrund des Todes, der Insolvenz oder der Liquidation ihres Arbeitgebers ein Kind zur Welt bringt, hat sie Anspruch auf Mutterschaftsgeld. Endet ihr Arbeitsvertrag jedoch während der Schwangerschaft aus den genannten Gründen (und wird ihr keine alternative Beschäftigung angeboten), hat sie Anspruch auf Mutterschaftsgeld bis zum Tag der Entbindung.
- ZUS wird berechtigt sein, die zur Feststellung der Anspruchsberechtigung, der Leistungshöhe, der Berechnungsgrundlage und der Auszahlung erforderlichen Daten und Informationen zu erheben. Versicherte und Beitragszahler sind verpflichtet, alle oben genannten Daten kostenlos bereitzustellen.
- Mit wenigen Ausnahmen, die hauptsächlich schwangere Frauen und Personen betreffen, deren Arbeitsunfähigkeit durch Tuberkulose verursacht wird, wird Krankengeld für einen Zeitraum der Arbeitsunfähigkeit oder der Unfähigkeit zur Arbeitsausübung gezahlt, der nach dem Gesetz über Geldleistungen aus der Sozialversicherung im Krankheits- und Mutterschaftsfall als Arbeitsunfähigkeit nach Beendigung des Anspruchs auf Krankengeld behandelt wird, und zwar für höchstens 91 Tage .
Dieser Artikel dient ausschließlich Informationszwecken und stellt keine Rechtsberatung dar.
